Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Порядок возмещения материального ущерба». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Статья №15 Гражданского Кодекса Российской Федерации гласит, что получить денежную компенсацию за причиненный материальный ущерб имеет право каждый гражданин России или другого государства, а также любое юридическое лицо.
Материальный ущерб по ТК РФ
Материальный ущерб может быть взыскан с работника или работодателя. В таком случае правила и порядок возмещения материального вреда регулирует Трудовой кодекс, статья 248.
Допустим, работник в результате халатности испортил партию деталей на заводе. Возмещение материального вреда возможно в течение 1 месяца с момента установления размера убытков.
С работника не может быть взыскана сумма, превышающая одну зарплату. Если человек признает вину, то между ним и работодателем может быть составлено соглашение, в котором устанавливаются сроки возмещения убытков. Если потери превышают среднемесячный заработок или работник не согласен с обвинением, то возмещение вреда происходит через суд.
Сотрудник также может взыскать с работодателя материальный ущерб. Например, это возможно при получении травмы на рабочем месте или несвоевременной оплате труда. При задержке зарплаты материальная компенсация рассчитывается с учетом процентов за счет просрочки.
Возмещение ущерба по ГК РФ
Закон не содержит определения собственно ущерба, которое приходится толковать описательно.
В гражданско-правовой теории принято разграничивать договорные и внедоговорные обязательства. Договорные обязательства рождаются из 2- или многостороннего гражданско-правового соглашения. Внедоговорные же возникают помимо воли участников и в силу событий, указанных в законе.
Обязанность по возмещению причиненного ущерба может возникнуть как в договорных, так и во внедоговорных отношениях (причиной которых стало неосновательное обогащение либо деликт, совершенный обязанной стороной).
Под возмещением ущерба понимается устранение негативных имущественных последствий, возникших вследствие действий одного лица по отношению к имуществу либо личности другого лица:
- порча, уничтожение и повреждение вещей и предметов;
- хищение или несвоевременное возвращение денежных средств;
- лишение возможности получить выгоду от использования своих активов, в том числе нематериальных благ;
- причинение смерти либо вреда здоровью, репутации.
В любом случае, учитывая имущественный характер гражданско-правовых отношений, причиненный ущерб возмещается в некоем материальном эквиваленте.
Суды четко разграничивают договорное и внедоговорное возмещение ущерба (определение ВС РФ от 18.05.2015 по делу № А40-134251/2012), вследствие чего ненадлежащее исполнение по договору не может служить основанием для деликтной ответственности.
В настоящей статье мы рассмотрим возмещение ущерба, причиной которого стало причинение вреда одним субъектом другому (в рамках гл. 59 ГК РФ).
Если кратко, то реальный ущерб – это один из видов убытков, наряду с упущенной выгодой.
Исходя из пункта 2 статьи 15 ГК РФ, реальный ущерб — расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, а также утрата или повреждение имущества лица.
В соответствии со статьей 393 ГК РФ, Должник обязан возместить кредитору убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.
При этом (пункт 2 статьи 307 ГК РФ), обязательства возникают из договора, вследствие причинения вреда и из иных оснований, указанных в ГК РФ. В качестве иных оснований статья 8 ГК РФ («Основания возникновения гражданских прав и обязанностей») указывает: решения собраний, акты государственных органов и органов местного самоуправления, которые предусмотрены законом в качестве основания возникновения гражданских прав и обязанностей; события, с которыми закон или иной правовой акт связывает наступление гражданско-правовых последствий и др.
Критерии оценки реального ущерба
Реальный вред или ущерб, причиненный физическому или юридическому лицу, подразумевает под собой общий объем расходов, которые произвело или вынуждено производить лицо, законные права которого были нарушены. В данном случае рассматриваются расходы, направленные для возмещения понесенного вреда в целях восстановления законных прав и имущественных накоплений.
Необходимость расходов, направленных на то, чтобы компенсировать вред, причиненный физическому или юридическому лицу, а также размер этих расходов, нуждается в обязательном подтверждении обоснованными рассчетами. Убытки, причиненные пострадавшей стороне, должны сопровождаться доказательствами. В качестве таких доказательств при возмещении может использоваться:
- смета на ликвидацию дефектов товаров, продуктов, услуг и т. д.;
- договор, который определяет объем ответственности за нарушенные обязательства;
- другие подтверждающие документы, которые позволяют оценить ущерб.
Вред, причиненный физическому или юридическому лицу, а также размер подлежащего возмещению материального и морального вреда устанавливаются в соответствии с разумной степенью достоверности данных. Отказа в удовлетворении исков по возмещению нанесенного лицу вреда на основании невозможности установления точного размера не может быть. В таких ситуациях, когда стороны не могут оценить вред, причиненный потерпевшему лицу, самостоятельно, размеры подлежащего возмещению морального и материального вреда определяются непосредственно судом. При этом суд учитывает все обстоятельства конкретного дела, руководствуясь принципами справедливости и соразмерностью реальной ответственности допущенному при отсутствии возмещений ущербу.
Распространены случаи, когда вред, причиненный потерпевшей стороне, предусматривает компенсацию, а нарушенное право может восстанавливаться в натуре посредством приобретения конкретных вещей или товаров, осуществления определенных работ. В таком случае стоимость вещей или услуг, которые могут компенсировать вред, причиненный конкретному лицу, может определяться на основании цен, существовавших в месте запланированного исполнения обязательства в день добровольного удовлетворения требований кредитора к возмещению нанесенного ему вреда должником. Если добровольного удовлетворения требований по возмещению нанесенного кредитору вреда не произошло, стоимость определяется на момент предъявления иска. Исключением является наличие иных требований, установленных действующим законодательством или договором.
Обратите внимание, Государственный Кодекс Российской Федерации объясняет, что вред, причиненный конкретному лицу, и реальный ущерб не равны между собой. Так, при рассмотрении дел, затрагивающих причинение определенных убытков потерпевшей стороне, необходимо помнить, что состав реальных убытков включает в себя:
- Расходы, которые фактически понесло лицо, права которого нарушает причиненный вред.
- Расходы, которые необходимо произвести лицу, в отношении которого произошло причинение убытков для того, чтобы восстановить законные права.
Как составить исковое заявление о возмещении материального ущерба
Чтобы потребовать возмещение ущерба имуществу потерпевшая сторона должна подать исковое заявление в суд. Согласно ст. 131 ГК РФ заявление должно быть составлено письменно в соответствии с требованиями закона. В иске указываются данные в виде:
- названия судебного органа;
- данных истца (ФИО, адрес проживания);
- данных об ответчике;
- описания факта причиненного ущерба — даты и места, обстоятельств, которые привели к порче имущества;
- доказательств совершенного ущерба;
- размера материально компенсации;
- описания действий со стороны истца по мирному урегулированию конфликта;
- подписи заявителя.
Основания и порядок возмещения материального ущерба
Если у пострадавшего возникли дополнительные затраты в связи с ущербом или образовались недополученные доходы, он может потребовать их компенсации от виновной стороны. Например, при взыскании несвоевременно выплаченных денежных средств, истец имеет право предусмотреть взыскание пени за просрочку платежа. При рассмотрении размера ущерба судья может не согласиться с расчетами объема взысканий, предъявленных ответчику, и изменить сумму, которую нарушителью приджется возместить. Если точно рассчитать размер вреда невозможно, суд самостоятельно определит сумму компенсации. При этом он руководствуется принципами разумности и справедливости. В вопросах компенсации ущерба, полученного в ДТП, следует отслеживать изменения в законодательстве. Периодически разрабатываются и принимаются новые законопроекты, касающиеся условий возмещения по ОСАГО.
Заключение или акт по итогам служебного расследования
По итогам служебного расследования комиссии надо составить заключение или акт.
Так как на сегодня нет стандартного унифицированного образца акта или заключения, то документ можно быть составить в произвольной форме или по шаблону, действующему внутри организации.
Вот какие сведения нужно обязательно отразить в таком документе:
1. Дата, номер и место написания, название организации.
2. В основной части документа следует:
-
описать причиненные имуществу повреждения;
-
указать наименование и количество пострадавших товарно-материальных ценностей;
-
оценить приблизительную сумму ущерба.
3. Также нужно внести:
-
информацию о виновнике: его должность, фамилию-имя-отчество; и
-
причины, по которым произошла порча или утрата имущества (этот пункт очень важен для определения точной степени вины и вынесения наказания).
Каков порядок погашения причиненного вреда?
Статья 235 ТК РФ устанавливает обязанность руководства фирмы возмещать убытки, нанесенные имуществу работнику, в полном размере.
Предлагаем ознакомиться: Увольнение в декретном отпуске по утрате доверия
Для определения величины компенсации при этом следует руководствоваться рыночными ценами испорченной вещи.
Привлечение к ответственности возможно при условии, что между причиненным ущербом и действием работодателя установлена причинная связь.
Руководство фирмы может избежать наказания, если будет доказан факт отсутствия его вины.
С этой целью оформляется соответствующая документация. Процедура возмещения ущерба, причиненного работнику работодателем, подразумевает оформление других необходимых для регистрации этого процесса бумаг.
Ранее уже было указано, что для взыскания причиненного ущерба с работодателя важно позаботиться о грамотном оформлении соответствующей документации.
С ее помощью оформляется факт причинения ущерба сотруднику. Поскольку заинтересованным лицом является сам работник, он же и должен составлять докладную. Адресат документа — главный руководитель предприятия, в котором трудится гражданин.
В бумаге важно отразить инициалы трудящегося, дату совершения работодателем проступка, его сущность. Также следует описать убытки, которые понес в результате действия руководителя сотрудник.
- Акт о причинении вреда.
Занимается его оформлением работодатель. Важно учесть, что это не входит в круг его обязанностей, поэтому документация составляется по усмотрению руководителя.
Дополнительно
Чтобы получить возмещение материального ущерба, работодатель должен доказать:
- Что ущерб действительно был причинен;
- Наличие причинно-следственной связи между действиями (бездействием) работника и наступлением ущерба;
- Что финансовые требования, предъявляемые работнику, соответствуют размеру причиненного ущерба;
- Вину сотрудника (то есть наличие в его действиях умысла или неосторожности).
- По факту нанесения материального ущерба работник должен не позже 2 дней после произошедшего написать докладную записку на имя работодателя или своего непосредственного начальства. Если работник не желает это делать, то ответственными лицами должен быть составлен специальный акт, фиксирующий факт причинения ущерба и доказывающий связь между действиями работника (или его бездействием) и утратой (поломкой) вверенных ему мат. ценностей. Данные документы являются доказательной базой нанесения материального урона.
- После этого создается комиссия, которая объективно оценивает ущерб в денежном эквиваленте, руководствуясь статьей № 246 ТК РФ.
- Не позже 1 месяца после окончания работы комиссии работодатель предлагает работнику компенсировать нанесенный убыток в добровольном порядке или произвести отчисление указанной суммы из его заработка. Стоит отметить, что удержание материального ущерба из заработной платы работника осуществляется не единоразово, а в течение нескольких месяцев, из расчета не более 20 % от заработка. Эти два варианта относятся к досудебному урегулированию проблемы. Работник составляет заявление, в котором указывает, в какой срок и по какому графику он погасит работодателю возникшую задолженность.
- Если работник не соглашается на вынесенные ему предложения, то он должен вручить работодателю отказ, оформленный в письменном виде.
- После получения отказа работодатель может подать исковое заявление в судебные инстанции для принудительного взыскания с работника компенсации материального ущерба. Сделать это нужно не позже 1 года с момента нанесения ущерба. Кроме иска, работодатель должен предоставить суду выводы комиссии по определению суммы урона и все имеющиеся доказательства вины сотрудника в причинении материального убытка.
- Суд в ходе судебного разбирательства определяет степень вины работника и объективность оценки материальных претензий работодателя. При наличии весомых доказательств судом виновному сотруднику может быть вменена выплата денежной компенсации, превышающей размер среднего заработка.
Заявление о возмещении материального вреда
При написании искового заявления стоит помнить, что все требования, связанные с возмещением убытка, должны быть обоснованы и подтверждены.
Заявление должно быть составлено в письменной форме и соответствовать требованиям, прописанным в статье 131 ГК РФ.
В заявлении должны быть указаны следующие данные:
- официальное название суда, в который подается документ;
- фамилия, имя, отчество истца (полностью), адрес проживания. Если заявитель осуществляет все действия через доверенное лицо, то обязательно должны быть указаны все реквизиты посредника;
- все персональные сведения об ответчике, если это физическое лицо. Место нахождение организации, если требования предъявляются юридическому лицу;
- описание сути нанесенного ущерба, точная дата, место и обстоятельства, повлекшие за собой материальный урон;
- доказательства обстоятельств, на основании которых, по мнению истца, был нанесен убыток;
- размер возмещения материального ущерба;
- описание действий заявителя по попыткам внесудебного урегулирования конфликта;
- перечень документов, прилагаемых к заявлению;
- собственноручная подпись истца или его доверенного лица.
Статьей 132 ГК РФ предусмотрены следующие документы, которые необходимо приложить к иску:
- копии искового заявления в количестве, равному числу ответчиков;
- квитанция, подтверждающая оплату госпошлины;
- документы, свидетельствующие о нанесении убытка;
- расчеты по возмещению материального ущерба (оригинал и копии по количеству ответчиков);
- доверенность на представление интересов истца в случае, если истец не представляет свой иск лично.
Возмещение материального вреда в результате преступления
Основной особенностью является тот факт, что нет необходимости выделять в отдельное дело иск о возмещении материального ущерба, причиненного преступлением. Его можно подать в рамках уголовного процесса.
Срок исковой давности наступает не с момента совершения преступления, а с момента обнаружения причиненного вреда потерпевшими, и длится 3 года.
Виновный в совершении преступления и в нанесении урона выплачивает компенсацию из своего заработка за время нахождения в тюрьме или колонии.
Сумма, подлежащая к выплате, но еще не выплаченная, индексируется в зависимости от изменения величины прожиточного минимума в стране.
Повышение юридической грамотности населения в общем контексте, и в вопросах взыскания компенсации за материальный ущерб – в частности, ведет к цивилизованному решению любых возникающих конфликтов между физическими и юридическими лицами.
Уменьшение размера компенсации причиненного материального ущерба
Компенсационная сумма в покрытие ущерба может быть уменьшена решением суда в ситуациях:
- Налицо грубые неосторожные действия пострадавшего и та или иная степень вины ответчика.
- Грубая неосторожность пострадавшего и отсутствие вины ответчика (при безусловной ответственности).
- Низкое материальное положение виновного в случае явно не преднамеренного действия, причинившего вред. В случае умышленного вредительства рассчитывать на снисхождение нет оснований.
Существуют ограничения при возмещении материального ущерба в рамках Трудового законодательства (ТК ст.238, 241). Работник, причинивший работодателю вред, покрывает убытки в пределах своего месячного заработка, при этом упущенная выгода взысканию не подлежит.
Полное возмещение ущерба возможно только в случаях, указанных в ст.243.
Несовершеннолетние сотрудники возмещают убытки в полном объёме в следующих случаях:
- преднамеренное вредительство;
- вредительство под действием алкоголя, наркотиков;
- преступные действия.
Возмещение материального вреда в результате преступления
Основной особенностью является тот факт, что нет необходимости выделять в отдельное дело иск о возмещении материального ущерба, причиненного преступлением. Его можно подать в рамках уголовного процесса.
Срок исковой давности наступает не с момента совершения преступления, а с момента обнаружения причиненного вреда потерпевшими, и длится 3 года.
Виновный в совершении преступления и в нанесении урона выплачивает компенсацию из своего заработка за время нахождения в тюрьме или колонии.
Сумма, подлежащая к выплате, но еще не выплаченная, индексируется в зависимости от изменения величины прожиточного минимума в стране.
Повышение юридической грамотности населения в общем контексте, и в вопросах взыскания компенсации за материальный ущерб – в частности, ведет к цивилизованному решению любых возникающих конфликтов между физическими и юридическими лицами.
Составление искового требования
Чтобы инициировать судебное разбирательство и добиться получения всей суммы заявленного материального урона, потерпевший должен правильно составить исковое требование, руководствуясь нормами действующего законодательства. Такой документ можно составить, указав в нем следующую информацию:
- данные всех участников процесса (включая доверителей);
- сумма искового требования;
- особые обстоятельства и детали инцидента. Если речь идет об имуществе ответчика, то следует сообщить, на каком основании он стал его собственником;
- суть урона, место инцидента, дата получения ущерба и обстоятельства, при которых это произошло. Граждане не всегда правильно оценивают важность этого пункта и не передают точные сведения, тем самым совершая серьезную ошибку;
- предпринимались ли попытки урегулировать текущую проблему без судебного разбирательства, и что делал истец, чтобы донести информацию о своих материальных убытках до ответчика. Если в иске будет отсутствовать такой пункт, суд может отказать в рассмотрении дела, посчитав, что сначала стороны могут договориться о мирном урегулировании ситуации без его участия;
- обстоятельства, опираясь на которые можно сделать вывод, что потерпевшему был нанесен урон по вине ответчика;
- реквизиты оценочной организации, которая по инициативе истца провела независимую оценку материального ущерба. Такой услугой следует воспользоваться в том случае, если нет другой возможности достоверно определить объем будущей выплаты;
- четко сформулировать свои требования, опираясь на которые суд примет решение после окончания процесса рассмотрения. Кроме выплаты возмещения материального урона заявитель также вправе попросить предоставить компенсацию потраченных средств на оплату госпошлины и услуг оценочной компании.
Когда нужно возмещать материальный ущерб?
Материальный ущерб взыскивается судом, если гражданам или компании нанесен урон. Истец требует в заявлении выплату, если ущерб можно оценить в деньгах. Это может быть потеря доходов, имущества или упущение возможности получить средства по вине другой стороны.
Как вариант, истец может предъявить возмещение ущерба в денежном эквиваленте, если нанесен ущерб здоровью, на восстановление которого понадобятся деньги: на лечение, приобретение лекарственных средств, реабилитацию.
Право на возмещение материального ущерба имеют и физические, и юридические лица. Основания для подачи иска:
- Гражданин не получил или получил не полностью доход по вине недобросовестности, халатности должностного лица.
- Имущество граждан потеряно, испорчено в результате действий других лиц.
- Граждане понесли расходы по вине других лиц.